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德邦物流宣讲:6月6日下午2:00J201教室

时间:2016-06-06  作者:    部门:   点击数:

德邦物流股份有限公司2015年校园招聘简章

公司简介

德邦致力成为以客户为中心,覆盖快递、快运、整车、仓储与供应链等多元业务的综合性物流供应商。我们凭借坚实的网络基础、强大的人才储备、深刻的市场洞悉,为跨行业的客户创造多元、灵活、高效的物流选择,让物流赋予企业更大的商业价值,赋予消费者更卓越的体验。

德邦始终紧随客户需求而持续创新,坚持标准化管理自营门店与事业合伙人,搭建优选线路,优化运力成本,为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务。截止2016年1月,公司已开设6,300多家标准化的门店,服务网络遍及全国,自有营运车辆9,900余台,全国转运中心总面积超过123万平方米。

网点覆盖

截止2016年1月,公司已开设6,300多家标准化的门店。

运输线路

四通八达的运输线路,使您的货物通达至每一处有需要的地方。

枢纽中心

在全国20多个经济中心城市设有大型的货物中转基地,为您的货物及时中转提供了可靠保障。

业务覆盖

公司业务网点覆盖国内32个省级行政区,在全国各地都能看到“德邦”统一字样的店面遍布在繁华街道、工业园、批发市场和专业市场中。

转运中心

全国超过123万平方米宽敞、整洁的货台,拥有现代化机械设施的外场操作柜台,为您的货物中转、装卸提供可靠保障!

日吞吐量

日吞吐货量超过6万吨。

德邦物流每年高速发展,为公司员工的职业发展提供了广阔的空间,公司重视人才的内部培养,管理岗位晋升99%采取内部选拔制度,坚持“赛马不相马,公平竞争,适者生存,任人唯贤”的用人理念,使得一大批校园招聘的毕业生发展成为公司的管理骨干,公司还专门为应届毕业生设计了迅速发展的职业通道,我们期待有理想,肯实干的优秀毕业生加入德邦。

招聘岗位设置

营业员 专科

一、工作职责

1、接待客户,指导客户填写托运书、制单、制作标签;

2、到达货物自提办单、联系客户送货、请车等;

3、为客户提供业务咨询及货物跟踪服务;

4、货物出险时,协助客户办理保价理赔;

5、执行6S,树立部门店面形象;

6、部门日常情况录入,数据统计等。

二、岗位要求

1、2016年-2017年毕业的全国统招应届专科生;财经类、交通运输类、公共关系类、物流管理类等专业,性别不限,学生会或是班级干部优先考虑;

2、工作严谨,执行力强,有较强抗压能力,良好沟通能力及团队合作精神;

3、认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始,有远大理想及抱负。

营运分析类 专科

一、工作职责

1、 对市场或行业客户进行市场调研,提供拓展业务和提升服务的建议;

2、 汇总地区市场信息编写市场综合分析报告;

3、 负责新业务的宣传推广,监控新业务运行质量、时效、业务量等方面工作;

根据公司物流系统进行分析、设计和规划,达到资源的最优化配置。

二、岗位要求

1、2016年-2017年毕业的全国统招应届专科生;

2、物流管理类、工程管理类、工业设计类等相关专业;

3、逻辑思维、创新能力强、并具有较强的沟通能力,具有积极进取的心态和敬业精神,责任心强。

客服专员 专科

一、工作职责

1、货物异常跟踪处理,信息反馈等;

2、客户投诉事件调查处理等;

3、执行6S,树立部门形象;

4、部门日常情况录入,数据统计等。

5、网络客户业务交流等

6、客户满意度调查统计、数据整理等。

二、岗位要求

1、2016年-2017年全国统招专科应届毕业生,专业不限,性别不限,学生会或是班级干部优先考虑;

2、普通话标准,音色佳,理解能力强;

3、熟练使用常用办公软件,打字50字/分(可后期培养);

4、具有较强的工作责任心及客户服务意识;

5、具有良好的职业素养,组织纪律性强;能承受较大的工作压力。

培训体系

员工级

新员工入职培训(认识德邦物流/企业文化培训/职业素质培训)

1、在职培训(专业技能培训)

2、专题培训(员工职业规划/企业文化培训)

3、与公司高层领导面对面的交谈

4、户外拓展培训

5、储备经理初选,转正后三个月

副经理级

1、专题培训(价值观培训/管理技能培训/职业规划培训)

2、储备经理培训

经理级

1、专业管理技能培训

2、实战特训营

3、专业研讨会

4、《接班人计划》

5、储备高级经理培训

高级经理级

1、专业管理技能培训

2、实战特训营

3、《关键岗位接班人计划》和《事业部总裁级接班人计划》

4、储备大区总经理(总监)

总监级

1、MBA训练

2、专业研讨会

3、商务考察

4、《继任计划》

事业部总裁级

1、MBA训练

2、专业研讨会

3、商务考察

4、《继任计划》

发展通道

职能管理晋升通道:

员工—经理—高级经理—总监—高级总监—副总裁

营运管理晋升通道:

员工—副经理—经理—高级经理(区域经理)—总监(大区总经理)—事业部总裁—副总裁

专业晋升通道:

初级专员—中级专员—高级专员—资深专员—专家—首席专家

特色福利

1、集体婚礼:公司每年为员工举办大型集体婚礼,让员工享受爱的甜蜜和公司祝福。

2、亲情1+1:全体员工在入职一年后即可享受,每月公司承担100元,员工承担100*N元,合计200+N元,公司将以上款项按月汇至员工家属账号中。

3、家庭全程无忧:入职满一年且转正的经理级以上员工可享受公司给予的结婚贺礼,生小孩贺礼。

4、月饼到家:每年中秋节公司为所有员工家属寄送中秋月饼,带去公司祝福,费用全部由公司承担。

联系我们

官方网站:http://www.deppon.com

总部地址:上海市青浦区徐泾镇明珠路1018号德邦物流股份有限公司

招聘热线:021- 31068451传真021-39288233

(工作时间:08:00-12:00;13:30-17:30 星期一--星期五)

招聘邮箱:depponhr@foxmail.com

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